Организация труда

Технологический процесс во многом определяет технологическое и пооперационное разделение труда и влияет на выбор форм коллективной организации труда. Однако укрепившееся в технической литературе мнение о том, что организация всех производственных бригад продиктована требованиями техники и технологии, в условиях сварочного производства, как правило, не подтверждается.

Бригадную форму организации груда применяют для работ двух категорий: для работ, отличающихся неделимостью технологического процесса и требующих совместного и согласованного выполнения общего производственного задания, и для работ, которые можно выполнять индивидуально, но применение бригадных форм труда дает наибольший эффект.

В сварочном производстве в отличие от металлургического сравнительно немного бригад, созданных по требованию технологии производства. Это бригады из нескольких рабочих (основной рабочий и один-два подручных), обслуживающих крупные листовые ножницы, гибочные машины и прессы на заготовительных участках, а также крупные установки для электрошлаковой сварки и наплавки. Численность рабочих в бригадах, созданных по технологическому принципу, составляет 2—3% общего числа рабочих, охваченных бригадным трудом. По мере появления в сварочном производстве крупного уникального оборудования, обслуживать которое в одиночку невозможно, число таких бригад будет увеличиваться.

В сварочном производстве преобладают производственные бригады, созданные не по технологическому, а по организационному принципу, что явилось результатом большой организационной работы коллективов предприятий.

Другие статьи по теме:  Унифицированные опоры линий электропередач  Порталы ОРУ (открытых распределительных устройств)  Сварные узлы доменного и сталеплавильного оборудования  Башни, опоры радиорелейной и сотовой связи.  Металлические стержневые молниеотводы

Введите ваше имя:

Комментарий:

Защита от спама - решите пример: